前言:本站為你精心整理了人社局開展聯(lián)企幫扶工作實施方案范文,希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值,我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文,歡迎咨詢。

根據(jù)《2019年“主攻工業(yè)、三年再翻番”實施方案》(安辦字〔2019〕47號)文件要求,為幫助企業(yè)解決困難,促進企業(yè)健康壯大,加快我縣工業(yè)發(fā)展,制定本工作方案。
一、工作目標
遵循縣委、縣政府“一個統(tǒng)領,五大戰(zhàn)略”發(fā)展思路,以服務企業(yè)(項目)為宗旨,著力解決企業(yè)生產和項目建設中遇到的困難和問題,扶持企業(yè)做大做強,促進企業(yè)擴產增效,培養(yǎng)新的工業(yè)經濟增長點,促進本縣經濟發(fā)展。
二、幫扶對象
制衣有限公司,聯(lián)豐包裝有限責任公司。
三、幫扶措施
1.建立工作機制,每季度至少1次研究幫扶企業(yè)工作。積極走訪,定期跟進幫扶企業(yè)在生產經營方面的情況,著力幫助企業(yè)實現(xiàn)規(guī)?;a。加強與就業(yè)局聯(lián)系,積極招工信息和專場招聘會以滿足企業(yè)用工增長需求。
2.與企業(yè)共同學習研討最新企業(yè)扶持政策,幫扶企業(yè)爭取最大限度地享受企業(yè)降成本各項政策措施,以減輕企業(yè)發(fā)展壓力。
3.協(xié)助企業(yè)開展勞動技能培訓,解決招工難、員工流失量大的問題。
四、組織領導,明確責任
成立幫扶企業(yè)工作領導小組,由主要領導任組長,分管領導任副組長,各股(室)負責人為成員,勞動股負責掛點幫扶企業(yè)的日常協(xié)調工作,配備專職工作人員,各股(室)要加強配合和溝通聯(lián)系及時為企業(yè)(項目)解決實際困難和問題。